Snel extra capaciteit nodig tijdens de piekmomenten of lastig te vullen avond- en weekenddiensten? Een hulpkracht als aanvulling op jouw huidige fulltime team is de perfecte oplossing. Zo kun jij een flexibele schil aan internationaal, ingewerkt toptalent inzetten wanneer je ze echt nodig hebt. Doordat ze alleen werken tijdens de piek zijn ze een kostenefficiënte oplossing. En ben jij meteen van gaten in de personeelsplanning af.
Via Brave Ones vindt jij niet alleen hulpkrachten gedurende het hele jaar, maar kun jij er ook voor kiezen om tijdens de drukkere periodes op te schalen met fulltimers. Denk hierbij aan extra vakantiekrachten tijdens de zomervakantie of mensen om je te ondersteunen tijdens de decemberdrukte. Tussen onze pool internationale talenten zit ook jouw perfecte vakantiekracht.
Op zoek naar betrouwbare, fulltime krachten die jouw logistieke of productie operatie naar een hoger niveau tillen? Onze fulltimers zijn de ruggengraat van jouw warehouse en distributiecentrum. Met onze kennis en ervaring met het werven van orderpickers, voorraadbeheerders en bedieners van logistieke apparatuur zorgen wij ervoor dat jij talent met karakter kan vinden, binden en behouden.
Dankzij onze grondige screening beschik jij binnen no-time over toegewijde fulltimers die jouw logistieke processen draaiende houden. En het beste? Wij regelen de complete werving, selectie en administratieve afhandeling.
Onze pool met hoogopgeleide STEM studenten (Science, Technology, Engineering, Mathematics) brengen niet alleen actuele vakkennis mee, maar ook een frisse, innovatieve kijk op bestaande processen en uitdagingen. Ze zijn ideaal om technische projecten te ondersteunen of om nieuwe digitale oplossingen te implementeren. Precies wanneer jij extra denkkracht nodig hebt, staan zij voor je klaar. Wij matchen de juiste student met jouw specifieke technische vraagstuk voor een duurzame samenwerking voor beide partijen.
Op zoek naar hoogopgeleide specialisten die jouw team full time kunnen ondersteunen? Dan ben je bij Brave Ones aan het juiste adres. Onze schaarse talenten staan klaar om jouw team te komen versterken. Wij helpen jou niet alleen met het vinden en binden van jouw nieuwe collega, maar zorgen er ook voor dat deze voor langere termijn behouden kan blijven.
Op zoek naar snel beschikbaar, flexibel inzetbaar personeel, waarmee jij wekelijks kan op- en afschalen? Overweeg eens een flexibele schil uitzendkrachten. Al binnen 2 weken kun jij de eerste lichting hulpkrachten verwelkomen en wij regelen alles van werving en selectie tot administratie en tewerkstellingsvergunning.
Wij werven op een kostenefficiënte manier een gemotiveerde hulpkrachtenpool specifiek voor jouw bedrijf. Jij kunt ze inzetten op de piekmomenten en moeilijk te vullen avond- en weekenddiensten terwijl wij het contract, salaris, ziekte e.d. allemaal voor je regelen. Geen moeite, één kennismakingsgesprek en meteen hoogopgeleid personeel, ook voor laaggeschoold werk.
Op zoek naar schaarse, gespecialiseerde talenten voor je eigen personeelsbestand, maar geen tijd of middelen om zelf te werven en selecteren? Dan past onze werving & selectie structuur perfect bij jou.
Vanwege ons grote online bereik vinden wij binnen korte tijd de perfecte aanvulling voor jouw team. En vervolgens neem jij ze zelf in dienst. Het grote voordeel hiervan is onze unieke pool aan internationals, die we al tijdens de studie werven en verspreiding van jouw vacatures op ons internationale platform.
Nog niet helemaal overtuigd van de voordelen van internationale studenten en starters bij jouw organisatie? Laat onze partners het jou zelf vertellen.
We zijn erg tevreden over het werk van Osato en Mohammad.
Ze waren snel ingewerkt en je merkt directe toegevoegde waarde van de parttime engineers.
Brave Ones levert gemotiveerde en slimme kandidaten voor posities op ons kantoor en in de logistiek. Ze ontlasten ons volledig van de administratieve rompslomp die gepaard gaat met het aannemen van een internationale student. Geweldige service
Dankzij Brave Ones, konden wij binnen korte tijd een groep gemotiveerde internationale studenten laten starten. We dachten dat de taalbarrière uitdagingen zou veroorzaken in onze processen. Dit is niet het geval gebleken: de studenten waren zeer snel up and running
Het contact met het Brave Ones team is prettig, ze kunnen snel schakelen en het is een flexibel bedrijf met korte lijntjes. De kwaliteit van de internationals is heel goed, de meiden sluiten ontzettend goed aan qua vaardigheden en interesses. Je merkt echt de goede energie en ze vinden het ontzettend leuk.
From hands-on to study related jobs, we've got a wide range of partners, so we're sure there's a job for you.
Staat jouw vraag er niet tussen, of ben je nieuwsgierig naar wat Brave Ones voor jou kan betekenen? Neem dan contact op en ontdek de mogelijkheden.
Bij een uitzendconstructie heb jij de meeste flexibiliteit omdat wij werken met de uitzend CAO. Daarnaast regelen wij de administratie voor jouw; waaronder de TWV en verloning. Hier betaal je een bedrag voor op basis van het aantal gewerkte uren van jouw uitzendkrachten. Werving & selectie is op basis van no cure no pay. Zo betaal je een éénmalig bedrag wanneer wij een geschikte kandidaten voor jouw vacature(s) werven, daarna kun je jouw nieuwe aanwinst zelf in je personeelsbestand opnemen.
Als jij kiest voor een uitzendconstructie betaal je het opdrachtgeverstarief. Dit tarief bestaat uit bruto uurloon x omrekenfactor. De omrekenfactor is afhankelijk van factoren zoals; schaarste van het profiel, sector en aantal afgenomen uren. Neem vrijblijvend contact op en we berekenen samen de mogelijkheden.
Als jij kiest voor werving en selectie betaal je pas als we een passende kandidaat gevonden hebben, een éénmalig bedrag aan ons, waarmee wij jou vacature promoten en jouw nieuwe teamlid voor jou gaan werven. Hebben we een passende invulling gevonden voor jouw vacature? Dan kun je deze zelf opnemen in jouw personeelsbestand.
Hoe ruimer van te voren je begint, hoe makkelijker het is om passende invulling van jouw vacatures te vinden. Wij starten begin april met werven van vakantiekrachten voor onze opdrachtgevers. Zo kunnen zij tijdig de planning rond hebben en zonder schuldgevoel de vakantieperiode tegemoet gaan. Ook last-minute kunnen wij hardwerkende internationals regelen die al binnen 2 weken up en running kunnen zijn bij jouw bedrijf.
Tuurlijk kan dit, onze HR adviseurs staan altijd klaar om samen met jou te brainstormen over de mogelijkheden.
